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解决春节“保姆荒” 家政公司有 所作为就不用慌

添加人:admin   添加时间:2018-02-07 16:36   点击量:    分享:

 

春节临近,很多外地务 工人员纷纷返乡过年,城市遭遇各种“用工荒”,其中保姆、护工、育婴师等家 政服务业尤为突出。据了解,武汉市过年 期间各种家政服务人员缺口约10万,不少雇主最 近都在着急“保姆要回家过年了,我们家怎么办?”

 

保姆荒,年年荒,而在家政公司看来,最近几年的 保姆荒有愈演愈烈的趋势,这是因为随 着保姆收入水平的提高,家庭收入状况的改善,很多保姆宁 愿春节的时候多留在家里陪伴家人,也不愿意留 在城市工作。这下可就苦 了那些需要雇佣家政人员的城市家庭,一旦家里的 保姆回家过年,而又一时找 不到春节期间的代班保姆,家里就会变得一团糟,疲于应付,春节都过不好了。

 

要想解决保姆荒问题,必须从自己 家的实际情况出发。首先一点,对于自己家 的保姆春节期间要回家过年,甚至东家给 几倍工资都留不住人的情况,我们不能单 方面的埋怨保姆“不通人情”,毕竟保姆也是人,也有自己的父母、子女,也需要过年团聚,所以还是要 以理解为上,而不宜强行挽留。而真正需要关注的,是保姆离开 之后应该怎么办。

 

不管保姆原 来照顾的是家里的老人,还是家里的婴儿,如果自己可 以亲力亲为,那么不妨在 春节假期由自己家人来照顾老人或婴儿。这样,不但可以节 省一大笔保姆费用,更重要的是 也可以通过对老人和孩子的照顾,增加彼此之间的感情,让春节过得 更富亲情的味道。很多家庭一 旦住家保姆回家过年,虽然人手充足,家庭成员很多,但是却陷入 一团忙乱之中,完全不知道 应该如何照顾家里的老人或孩子,这不能不说 是一种疏忽,一种欠缺。

 

还有一些家庭,因为家里人少,或者工作和 事业性质的原因,确实没有人 手和精力来照顾家人的老人和孩子,平时只能依赖于保姆、月嫂等家政从业人员,那么在这种时候,就要未雨绸缪,至少提前几 个月就征求保姆的意见,如果对方要 求回家过年,就需要提前 通过熟人介绍、去家政公司登记等等,来寻找春节假期的“代班保姆”,并且和对方 签订服务协议或合同,以防事情生变,到时候发生 措手不及的情况。

 

在解决市民春节假期“保姆荒”的问题上,家政公司也 同样可以有所作为。比如有家政公司表示,为了帮助保 姆留在城市过年,他们公司会 在过年前两个月,三方进行沟通,了解雇主和 保姆双方的需求和困难,进行协商。为了解除保 姆愿意加班,但又担心拿 不到加班费的顾虑,公司在雇主 同意的情况下,当着双方的面,提前代收雇 主支付的三倍工资,保姆吃了“定心丸”,雇主也吃了个“定心丸”,可以有效地 缓解整个过年期间的“保姆荒”。
 
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